为贯彻落实民航局、民航华东地区管理局安全从业人员作风建设长效机制工作要求，切实推动安徽民航作风建设工作走深走实，11月17日，安徽监管局召开专题安委会，组织各专业处室专题研究落实作风建设长效机制的措施，会议就抓实抓细作风建设长效机制相关工作进行认真研讨，讨论了监管职责、任务分工、工作机制、信息报送等方面存在的难点问题，明确了下阶段作风建设长效机制工作思路和监管重点。监管局分管领导及相关处室负责人参会。
会议再次学习了《民航华东地区安全从业人员工作作风长效机制建设方案》内容，并根据方案要求，重新梳理了安徽辖区作风建设工作机制和职责分工，从作风建设责任、作风养成、作风问题识别与量化管理、内部问责、持续改进、组织保障等方面明确了辖区民航企事业单位作风建设工作重点。会议结合《关于启用华东地区航空安全管理工作平台(EASP)作风建设模块的通知》，强调了作风建设信息报送流程与时限要求，实现动态掌握辖区各单位作风建设工作情况。
监管局领导强调，安全从业人员作风建设是安全管理的重要组成部分，是安全监管的重要抓手。各处室各专业要紧盯行政相对人作风问题清单持续更新完善，突出执行力建设，重点防范“六种典型问题”，实现安全从业人员作风建设的常态化、制度化，为安徽民航持续安全运行和高质量发展奠定良好基础。
来源：《中国民航报》、中国民航网，记者：胡夕姮
